prävention Nr. 48 - Konsum und Sucht am Arbeitsplatz – ansprechen und informieren hilft

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Suchtmittelkonsum am Arbeitsplatz ist keine Seltenheit. Mitarbeitende kompensieren damit auch Belastungen und Stresserleben am Arbeitsplatz. Eine zufriedene Belegschaft ist engagierter und produktiver. Gute Gründe für Unternehmen, in die Gesundheit der Mitarbeitenden zu investieren. Den hierfür nötigen Rahmen schafft eine Betriebskultur der Verantwortung, des Hinschauens. Je früher Auffälligkeiten angesprochen werden, desto mehr Leid, Ausfälle und Kosten bleiben erspart.

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Erfasst am	Mo. 25.10.21 14:50
Letzte Änderung	Mo. 25.10.21 15:05

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